工作內容及要求

崗(gang)位(wei)職責(ze)：

1、部門管理

  部門工作(zuo)合理分(fen)工與推動執行

  部門制度建設、工作流程改善(shan)、效率提升

  團隊建設(she)與員(yuan)工培養

2、具(ju)體工作

  產(chan)品課件研發

  學術(shu)推廣(guang)（科室會、學術(shu)會議(yi)的組織、籌備、參加、講解(jie)）

任職要求：

1、醫學(xue)類、生物工程(cheng)類相(xiang)關專業；

2、2年以上同崗位管理經驗；

3、誠(cheng)信、負責任(ren)，溝通能(neng)(neng)力(li)強(qiang)(qiang)，總結提煉能(neng)(neng)力(li)強(qiang)(qiang)，公眾呈現能(neng)(neng)力(li)強(qiang)(qiang)，自覺(jue)的(de)學習能(neng)(neng)力(li)。

員工福利：

1、公司執行雙休(xiu)、7.5小時(shi)工作(zuo)制

2、享受(shou)國家法定節假日、帶(dai)薪年假、半年度員工(gong)旅(lv)游

3、五(wu)險、商業(ye)保險

4、薪酬：每月工資+季度獎(jiang)金+年終(zhong)獎(jiang)金

5、每年兩次(ci)評優機(ji)會，每年兩次(ci)調薪機(ji)會

6、享受(shou)季(ji)度員工福利和(he)節假日福利

7、各種專(zhuan)業培訓、雙通道發展路徑